13
THỨBẢY
18-3-2017
Đời sống xã hội
TP.HCM trảhơn2 triệusổBHXH
chongười laođộng
(PL)-Ngày 17-3, bàNguyễnThị Thu, PhóGiám
đốcBHXHTP.HCM, chobiết theo quy định của
Luật BHXH, từnăm 2016, người laođộng (NLĐ)
được quyềngiữ sổbảohiểm thayvì người sửdụng
laođộng giữnhư lâunay. Tuynhiên, do số lượng sổ
BHXHkhá lớnnên thời gian trả sổ choNLĐ sẽ triển
khai chính thức trongnăm2017 và có thể kéodài
sangnăm2018.
TheobàThu, cơ quanBHXH sẽ làm việc với các
đơnvị sửdụng lao độngđể cậpnhật tìnhhình nhân
sự vàmức tăng, giảm đóngBHXH choNLĐ. Sau
khi rà soát và trả sổ choNLĐ tựquản lý, định kỳ
hằng nămBHXH sẽ xác nhận thời gianđóngBHXH
cho từngNLĐ.Mọi thông tin liên quan điều chỉnh
tăng, giảm, bổ sung liênquan đếnNLĐđang tham
gia bảo hiểm, cơquanBHXH sẽ cập nhật trên cơ sở
đề nghị của đơn vị sửdụng lao động thông qua lập
hồ sơ tăng, giảmhằng tháng.
Như vậy, định kỳ sáu thángmột lần, cơ quan
BHXH sẽ cung cấpkết quả đóngBHXH củaNLĐ
trênwebsite củaBHXHTP.HCM
.
bhxhtphcm.gov.vn). Thôngquawebsite này, NLĐ
có thể tra cứuđể biết quá trìnhđóng bảohiểm và
mức thamgiaBHXH củamình.
P.ĐIỀN
LaođộngViệtbị thuphí caovì
trìnhđộ, ý thứckém
(PL)-BộLĐ-TB&XHngày17-3đãgiải trìnhvới
Thủ tướngvề thông tinphản ánhngười laođộngViệt
Namđi làmviệcởĐài Loanphải trảmứcphí cao.
BộLĐ-TB&XH chobiết theoquyđịnh, cácdoanh
nghiệpxuất khẩu laođộngđượcphép thu củangười
laođộng cáckhoảnnhư tiềndịchvụ,môi giới, đào
tạo, kýquỹđảmbảohợpđồng.Trongnhữngnăm
qua, tình trạngngười laođộngbị thuphímức cao
hơnquyđịnhdiễn ra tươngđối phổbiến, xuất hiện
ngay từgiai đoạnđầuđưa laođộngViệtNam sang
Đài Loan.Do cácdoanhnghiệpViệtNamphải cạnh
tranhđểgiành thị phần từ cácnướcđãđưa laođộng
vàoĐài Loan trướcđó. Bên cạnhđó,mứcphímôi
giới đối với laođộngViệtNam thường caohơn sovới
laođộng cácnướckhác.Theogiải thích của các công
tydịchvụviệc làm củaĐài Loan làdo trìnhđộvàý
thức của laođộngViệtNamkémhơn laođộng các
nướckhác, tỉ lệ laođộngphábỏhợpđồng caomang
lại nhiều rủi ro chobên sửdụng laođộng.
Trước tình trạng trên, BộLĐ-TB&XHyêu cầu
cácdoanhnghiệpxuất khẩu laođộng sangĐài Loan
thugọn số lượngđầumối đượcgiao thựchiện tuyển
chọn, đào tạovàđưa sang làmviệc tạiĐài Loanđể
giảm thiểu cáckhâu trunggian làm tăng chi phí.
Đồng thời, tổ chứcgiám sát, kiểm tra công tác tuyển
chọnvàđào tạo laođộng trướckhi xuất cảnh của các
doanhnghiệpđểđảmbảo chất lượng; kiểm traviệc
thuphí củadoanhnghiệpđối với người laođộng, làm
cơ sởxử lýdoanhnghiệp códấuhiệu thuphí vượt
quyđịnh.
VIẾTLONG
Diễn tậpphòng, chốngcúmgiacầm
H7N9 lâysangngười
Ngày 17-3, tại khuHoàngVănThụ, thị trấnĐồng
Đăng, UBND tỉnhLạngSơnđã tổ chức diễn tập
thực địa công tác xử lý ổdịch trêngia cầmmắc bệnh
cúmA (H7N9) và cúmgia cầmđộng lực cao lây
sangngười.
Giámđốc SởY tế tỉnhLạngSơn, TrưởngBan chỉ
đạodiễn tập liênngành tỉnhLạngSơnNguyễnThế
Toàn cho biếtmục đích của cuộc diễn tậpnhằm tăng
cường công tác phòng, chống dịchbệnh, ngăn chặn
không để dịchxâm nhập, bùngphát tại LạngSơn
nói riêngvàViệt Namnói chung.
Theo tìnhhuốnggiảđịnh, các cơquan chứcnăng
phát hiệnvirus cúmA (H7N9) trênđàngia cầmnuôi
vànghi có cabệnh cúmA (H7N9) trênngười.Do
vậy trung tâmy tếđịaphương tập trung công tác
thudung, đưangười bệnhvàokhu cách ly tại Phòng
khámĐakhoaĐồngĐăng; trạm thúyxử lýổdịch
trêngia cầmmắcbệnh. Các lực lượngkhácnhư công
an, biênphòng…phối hợpđảmbảo an toàngiao
thông, đảmbảo anninh trật tự trênđịabàn.
TTX
PHONGĐIỀN
K
hởi nghiệp đang là
khái niệm thời thượng
đượcnhắcđến thường
xuyên tạicác trườngĐH.Tuy
nhiên, phần lớn câu chuyện
chỉ dừng lại ở các chương
trình ngoại khóa, trong đó
phổbiếnnhất lànhữngcuộc
thi tìmkiếmý tưởng, đề tài
khởi nghiệp.
Bầmdậpkhởi nghiệp
Quang H., cựu sinh viên
(SV)TrườngĐHKhoa học
tựnhiênTP.HCM, từngđoạt
hai giải vềcuộc thi tìmkiếm
ý tưởng sáng tạo.Ngất ngây
với hai giải thưởng,H. cùng
một đồngmôn bắt tay thực
hiện dự án nhà nghỉ trưa tổ
ong chonhânviên ITmà cả
hai dày công nghiên cứu.
Kết cuộc là thànhcôngchưa
gặt mà thất bại đã thấy tận
mắt trong quá trình cho ra
sản phẩm.
H. giãi bày thực ra bản
thân em bị ru ngủ khi nghĩ
rằng ý tưởng của mình dễ
dàng thành côngmàbỏqua
khâu nghiên cứu thực tiễn.
Dođó, khi triểnkhai dự án,
cảhaiđãcho rahai sảnphẩm
khác nhaumà lẽ ra rất cần
sự đồng thuận.
Từ thực tế bản thân, H.
chia sẻ với SVmuốn khởi
nghiệp:“Trướchếtphảinhúng
mìnhvào thực tiễn.Có thểđi
làm thuê, thử việc… để am
hiểu lĩnh vực và xây dựng
cácmối quan hệ”.
Năm trước khi rộ lên
món mì cay, Minh C., cựu
SV Trường ĐH Kinh tế
TP.HCM, đã cùng em gái
mở ngay quán mì cay khi
cho rằng đây làmón khoái
khẩu của giới trẻ chắc dễ
thành công. Có điều quán
củaC. chỉ cầmcựđượchơn
ba tháng đã đóng cửa.
C. rút rabài họccayđắng:
Máukinhdoanh làđiều cần
thiết nhưng để thành công
thì không thể dựa vào cảm
tính và chạy theo số đông,
thấyngười tabáncái gì phất
lên là mình làm y chang.
“Khởi nghiệpgiannannhất
là thuyết phục gia đìnhđầu
tư, nếu ý tưởng thất bại sẽ
khiến ba mẹ hoài ghi, khó
thuyết phục cho lần sau” -
C. chia sẻ.
PhạmTh., cựuSVTrường
ĐH FPT, đang là giám đốc
công ty trongngànhCNTT
từng có giai đoạn gian nan
đi bán hàng, thậm chí làm
thuêchokháchsạn.Th.nhận
xét nhiều bạn trẻ mở được
công ty nhưng làm sao để
giữ cho công ty hoạt động
ổn, có lợi nhuận thì không
hề dễ. “Để khởi nghiệp tốt
thì vốn hay ý tưởng không
phải thứquan trọngnhấtmà
chính làconngười.Nếu tìm
được bạn đồng hành giỏi,
cùng chí hướng thì cơ hội
gặt hái thành công sẽ rất
cao” - Th. chia sẻ.
Chưa tự chủđãđòi
làm chủ
ÔngPhạmTháiSơn,Giám
đốc Trung tâm Tuyển sinh
và dịch vụ đào tạo Trường
ĐHCôngnghiệp thựcphẩm
TP.HCM, đánhgiáphần lớn
các hoạt động khởi nghiệp
tại các trường xuất phát từ
các cuộc tìm kiếm đề tài, ý
tưởng tốt. Tuy nhiên, các
hoạt động này chưa có sự
đánhgiá tổngkết đểxemđề
tài, ý tưởng có khả thi như
mong muốn những người
tổ chức hay không. Nếu
chỉ dừng lại ở vài đề tài, ý
tưởng với các giải thưởng
thì đó mới chỉ là lý thuyết
suôngdễkhiếnSV sốngảo.
ÔngSơnchorằngnhiềuSV
nghĩ đơn giản khởi nghiệp
làmởmột tiệm bánh, quán
nước, lớnhơn làcông ty,bán
hàng trênmạng...Thậm chí
có em bảo làm giám đốc là
khởi nghiệpmàquênđi nội
hàm làm chủ là gì. Đúc kết
cho thấy hơn 30% công ty
khởi nghiệp thành công có
thâmniênnhiềunămvật lộn
trên thương trường. Ngược
lại, rất khó bắt gặpSVmới
ra trườngkhởi nghiệp thành
công ngay được.
“Giới trẻ thích nhìn vào
những hình mẫu thành đạt
với sựhàonhoángbênngoài
nhưng lại quên mất họ đã
lăn lộn ra sao, khónhọcnhư
thế nào và hình dung khởi
nghiệp rất đơn giản. Đáng
nói nhất là tính tự chủ, độc
lập của SVViệt Nam còn
kém. 18 tuổi chưa tự chủ,
đến20 tuổi saođòi làm chủ
được” - ông Sơn nhận xét.
Ông Sơn đúc kết muốn
làm gì cũng phải có kiến
thức và kỹ năng. Khá hài
nữa là có em khởi nghiệp
bán bánh mì nhưng 7 giờ
sáng chưa dậy nổi thì làm
saomà làmchủđược.Thậm
chí đi ăncònchưabiết ăngì,
phải bắt bố mẹ đi mua hộ,
đi học phải cóngười chở…
Đây là những kỹ năng cần
phải có trước rồi mới nghĩ
đến chuyện làm chủ.■
Ngoàikiếnthức,kỹnăngthì trảinghiệmthựctếsẽgiúpgiới trẻcóđượcnhiềukinhnghiệmhơnkhi
khởinghiệp.Ảnh:P.ĐIỀN
Sinhviênvỡmộng
khởinghiệp
Nhữngdựánkhởinghiệpđồngloạtđãtạoramộtthếhệsinhviên
hoangtưởnghaycòngọilà“ngộđộc”khởinghiệp.
“Ngộđộc”khởi nghiệp
ÔngVũTuấnAnh,TrưởngdựánKhởinghiệp -Cộngđồng
củaTậpđoànHoaSen,đãnhậnxétnhưvậyvàcho rằngmột
sốdựánkhởinghiệpđồng loạtđãtạoramộtthếhệSVhoang
tưởnghaycòngọi là“ngộđộc”khởi nghiệp.
ÔngTuấnAnhcho rằnghàoquangcủakhởinghiệpcũng
như showbiz,một ca sĩ thànhdanh thì cóhàngvạnbạn trẻ
thất bại. Thực tế, khởi nghiệpđòi hỏi sự lăn lộn, khó khăn,
căng thẳng, thờigian làmviệc từ12đến15 tiếngmỗi ngày.
Thậmchíđốimặtvớinợnần, ếẩm, kháchhàngxỉ vảhaygia
đìnhhoài nghi.
TheoôngTuấnAnh, tinh thầnkhởinghiệpcầnđược thúc
đẩy nhưng cầnminhđịnh khởi nghiệp khôngphải làmở
công ty,màbắtnguồn từsáng tạo, tạo ragiá trịmới vàkhát
khaohoàn thiệnnó.
Khôngnênhiểu sai về khởi
nghiệp. Nhiều chương trình
khởinghiệpdonhà trườngvà
doanhnghiệpđangxâydựng,
trongđó lưu ý các emhãy đi
làmthuêvớitinhthần làmchủ,
chính trongcôngviệcđóxem
cógìcóthểpháttriểnđược,cải
tiếnđượcthìhãytínhđếnkhởi
nghiệp.Nhàtrườngkhôngmong
muốncácemhọcxongthìvác
đềtàicủamìnhđikhởinghiệp,
hoàntoànkhôngmongmuốn
nhưvậy, ngoại trừcácemquá
xuất sắcý.
Ông
PHẠMTHÁISƠN
,
Giámđốc
Trung tâmTuyểnsinhvàdịchvụ
đào tạoTrườngĐHCôngnghiệp
thựcphẩmTP.HCM
Họ đã nói
Kháhàinữa làcóem
khởinghiệpbánbánhmì
nhưng7giờsángchưa
dậynổithì làmsaomà
làmchủđược.
