13
thứ hai
3 - 3 - 2014
Doi song xa hoi
Tiêu điểm
Liên hoan phimPháp ngữ
2014
(PL)- Từ ngày 11 đến 27-3, tại Trung tâm Văn hóa
Pháp, Hà Nội sẽ diễn ra Liên hoan phim (LHP) Pháp ngữ
2014. Đây là hoạt động thường niên được các đối tác trong
nhóm các đại sứ quán, phái đoàn và tổ chức Pháp ngữ ở
Việt Nam thực hiện.
LHP Pháp ngữ năm nay giới thiệu tới công chúng 11
bộ phim là những tác phẩm từng được đề cử nhiều giải
thưởng uy tín tại các quốc gia, khu vực và quốc tế, đến từ
các nước Pháp, Bỉ, Rumani, Thụy Sĩ, Việt Nam…
LHP cũng mang đến cho khán giả những bộ phim bi-
hài, hoạt hình gồm:
Chuyện thường ngày
(Pháp);
Nhà lưu
động
(Bỉ - Pháp - Luxembourg);
Lão Marni, Nhà tỷ phú
(Rumani);
Cả hai cùng thắng
(Thụy Sĩ);
Màu da vàng
(Pháp - Bỉ);
Vắng nhà
(Pháp);
Cô gái thơ dại
(Bỉ - Pháp
- Luxembourg - Thụy Sĩ)…Việt Nam tham gia LHP với
tác phẩm
Những người viết huyền thoại
của đạo diễn Bùi
Tuấn Dũng.
V.THỊNH
PHONG ĐIỀN
C
uối năm 2013 và đầu
năm 2014, Bộ LĐ-
TB&XH đã “bêu”
tên 35 công ty xuất khẩu lao
động có sai phạm trong việc
đưa lao động đi làm việc
tại Đài Loan. các công ty
này bị tạm dừng cung ứng
lao động, tạm dừng thực
hiện hợp đồng với đối tác
Đài Loan hoặc phải chấn
chỉnh hoạt động do đã thu
phí cao hơn quy định, giữ
lương, khấu trừ tiền ăn của
người lao động cao hơn quy
định. Người lao động thì
than phiền chi phí tại thị
trường này quá cao (5.000-
6.000 USD so với chi phí
theo quy định 4.500 USD,
năm 2012) nhưng thu nhập
lại khá thấp (dao động 8-12
triệu đồng/tháng), công việc
bấp bênh.
Trót đâm lao…
Học hết cấp 3, anh Nguyễn
Thanh Hùng vào TP.HCM
làm công nhân được ba
năm. Thu nhập bấp bênh,
anh quay về quê tìm đường
sang Đài Loan để đổi đời.
Qua nhiều tầng “cò”, thêm
gần một năm học tiếng,
chờ đợi, năm 2012 anh ký
hợp đồng làm việc ba năm,
ngành cơ khí tại Đài Loan,
với chi phí gần 150 triệu
đồng. Anh ngán ngẩm: “Mấy
tháng đầu còn tạm ổn nhưng
sau đó công việc liên tục bị
gián đoạn vì thiếu việc, tiền
lương chỉ vừa đủ chi phí
cho ăn uống”. Cực chẳng
đã anh phải tìm công việc
mới, thu nhập cao hơn để
trả khoản tiền lãi ngày một
tăng ở quê nhà, chẳng may
bị phát hiện và bị trục xuất
về nước. “Tưởng đi xuất
khẩu lao động để cải thiện
cuộc sống, ai dè tiền mất
tật mang” - anh nói.
Tương tự, chị NTT (quê
Nghệ An) cũng ký được
hợp đồng làm công nhân
lắp ráp điện tử tại một công
ty ở Đài Loan, thu nhập
bình quân khoảng 10 triệu
đồng/tháng. Tính hòm hòm
cả năm chị gửi về gia đình
khoảng 100 triệu đồng. So
với chi phí bỏ ra 145 triệu
đồng ban đầu để đi thì phải
mất một năm rưỡi chị mới
“san” được, chưa tính tiền lãi
Laođộngđi Đài Loan
bị nângphí,"bóp"
lương
Cáccôngtycốtìnhdâydưakhônggiải quyếtnhữngphát sinhcóthểsẽbị rút
giấyphéphoạtđộng.
Chín trong số 15 công ty xuất khẩu lao động Việt Nam bị tạm dừng cung ứng lao
động, tạm dừng thực hiện hợp đồng và chấn chỉnh hợp đồng đưa lao động sang
Đài Loan từ ngày 20-2-2014. Nguồn: Cục Quản lý Lao động ngoài nước (Bộ LĐ-
TB&XH)
Sẽ rút giấy phép hoạt động
nếu không khắc phục
Trước đó, trao đổi với
Pháp Luật TP.HCM,
ông Nguyễn
Xuân Tạo, phụ trách thị trường lao động Đài Loan (Cục
Quản lý Lao động ngoài nước), cho biết thực tế các công
ty xuất khẩu lao động thị trường Đài Loan đã thu phí cao
hơn quy định 200-500 USD.
Ông Nguyễn Ngọc Quỳnh, Cục Quản lý Lao động ngoài
nước (Bộ LĐ-TB&XH), xác nhận: Đây làbiệnphápnằmtrong
lộ trình chấn chỉnh hoạt động đưa lao động Việt Nam đi
làm việc tại Đài Loan. Về tiến độ khắc phục các vi phạm
từ các công ty cung ứng lao động ở thị trường Đài Loan,
ông Quỳnh nói: “Nhiều công ty thực hiện nghiêm túc,
đúng tiến độ, đối với các công ty cố tình dây dưa không
giải quyết những phát sinh, chúng tôi sẽ có chế tài mạnh
hơn như rút giấy phép hoạt động”.
46.000
lao động Việt Nam được các
công ty xuất khẩu laođộngđưa
sangĐàiLoanlàmviệctrongcác
ngành may mặc, lắp ráp điện
tử, cơ khí… trong năm 2013.
của 145 triệu đồng đã vay.
Tính ra chi phí cho mỗi
bản hợp đồng làm việc
tại Đài Loan có thời hạn
ba năm lên tới hơn 6.000
USD trong khi chi phí theo
quy định cùng thời điểm là
4.500 USD. Nhận xét về thị
trường Đài Loan, đại diện
một công ty xuất khẩu lao
động từng có nhiều năm đưa
lao động sang Đài Loan tại
TP.HCM nói: “Thời gian
đầu còn được, về sau chi
phí hết sức lôm côm. Các
công ty môi giới và doanh
nghiệp nhận lao động tại Đài
Loan trực tiếp làm giá, kê
các khoản chi phí hết sức
trời ơi khiến tôi phải bỏ thị
trường này, chuyển sang thị
trường khác”.
Không biết người
lao động bị giữ
lương nhiều ít?
Ngày 2-3, trao đổi với
Pháp Luật TP.HCM
, ông Bùi
Kim Sơn, Giám đốc Công
ty TNHH MTV Đào tạo và
Cung ứng lao động-HaUi
(Letco), nằm trong danh
sách 15 công ty trong nước
vừa bị Bộ LĐ-TB&XH “tuýt
còi” , phân bua: “Thực ra
không phải Letco mà trong
số 100 doanh nghiệp Letco
hợp tác có một doanh nghiệp
Đài Loan đã giữ lương của
người lao động. Việc này
chúng tôi sẽ làm việc trực
tiếp với doanh nghiệp sử
dụng lao động”.
Chúng tôi đặt vấn đề bị
Phát sóng phimtài liệu về
đất nước Nhật Bản
(PL)- Kênh truyền hình HTV9 sẽ phát sóng phần 1 bộ
phim tài liệu
Nhật Bản - cái nhìn từViệt Nam
(sáu tập, đạo
diễn: NSƯT Dư Kim Hoàng - Nguyễn Hoàng). Sáu tập
phim mang các chủ đề chính về kinh tế, văn hóa, xã hội
mới nhất của đất nước Nhật Bản: Tàu điện ngầm Kyoto,
người cao tuổi ởNhật Bản, nông nghiệpNhật Bản, kimono
và đạo đức người Nhật Bản. Với các chủ đề trên, bộ phim
mang đến cho khán giả một cái nhìn chung về con người
Nhật Bản: Khoan thai và vội vã, mạnh mẽ và nhu hòa,
nghiêm cẩn và thơ mộng, khắc kỷ và phóng túng, tinh tế
và khí phách, truyền thống cổ xưa và kỹ thuật hiện đại...
Bộ phimđượcHãng phimTFS thực hiện với sự hợp tác
củahãngtinNihonDenpaNewsNhậtBản(NDN),phátsóng
lúc 12 giờ 30 trên kênhHTV9 từ ngày 3-3.
TRÀGIANG
Nối thành công cẳng chân bị
máy cắt cỏ cắt đứt
(PL)- Chiều 2-3, BS Nguyễn Tường Quang, Trưởng
khoa Chấn thương Chỉnh hình BVĐa khoa Thống Nhất
(Đồng Nai), cho biết sau ba ngày được phẫu thuật, các
ngón chân của bệnh nhân Nguyễn Ngọc Thanh (55
tuổi, huyện Vĩnh Cửu) đã hồng hào và cử động trở lại.
Trước đó, trong lúc ông Thanh đang dùng máy cắt
cỏ trên rẫy thì lưỡi cắt văng ra, tiện đứt lìa chân trái.
Ngay sau đó ông Thanh đã được đưa đến BV Đa khoa
Thống Nhất trong tình trạng hôn mê, choáng nặng do
mất nhiều máu. Các bác sĩ đã tiến hành mổ vi phẫu,
nối cẳng chân cho ông trong vòng năm giờ đồng hồ.
Theo BS Quang, sự thành công của ca nối chân ngoài
tay nghề chuyên môn của các bác sĩ còn do người bệnh
được đưa đến kịp thời, bàn chân bị đứt lìa được bảo
quản tốt nên các mô của phần chân bị đứt vẫn còn sống.
Được biết khoảng một năm trước bệnh viện cũng nối
thành công một cẳng chân bị đứt lìa giống như trường
hợp của ông Thanh.
VĂN NGỌC
HƠN40CÔNGNHÂNNHẬPVIỆNSAUBỮATRƯA
Còn ba công nhân phải
nằmviện
(PL)- Liên quan đến vụ “
Hơn 40 công nhân nhập
viện sau bữa ăn trưa
” (
Pháp Luật TP.HCM
đã thông
tin), chiều 2-3, BS Nguyễn Văn Thái - Giám đốc BV
Đa khoa số 10 (Hậu Giang) cho biết: “Qua điều trị và
lưu bệnh để theo dõi đến nay sức khỏe của 44 công
nhân nghi ngộ độc thực phẩm hiện đã cơ bản hồi phục.
Phía BV đã giải quyết cho xuất viện 41 công nhân, chỉ
còn ba công nhân dù sức khỏe đã ổn nhưng vẫn chưa
khỏe hẳn nên còn theo dõi tiếp”.
hiện Chi cụcAn toàn Vệ sinh thực phẩm đã lấy mẫu
thức ăn để gửi xét nghiệm nhằm tìm nguyên nhân.
Như
Pháp Luật TP.HCM
đã thông tin, trưa 1-3, công
nhân của Công ty TNHH Lạc Tỷ 2 - chuyên sản xuất
giày thể thao ở KCN Tân Phú Thạnh (Hậu Giang) vào
ăn cơm nhưng lúc này nồi cơm điện của bếp ăn bị hư,
cơm không được chín. một số công nhân không ăn
cơm, một số vẫn ăn. Phía nhà bếp điện thoại cho một
DN ở Cần Thơ đặt mua trên 400 phần bánh mì ngọt
và sữa tươi để cho công nhân ăn thêm cho no. Sau đó
hàng loạt công nhân bắt đầu có trạng thái mệt mỏi, ói
mửa, đau bụng dữ dội…
GIA TUỆ
Bộ LĐ-TB&XH “tuýt còi”
45 ngày (từ ngày 20-2 đến
6-4-2014) vì giữ lương và
thu phí cao hơn quy định,
công ty đã chấn chỉnh chưa,
ông Sơn khẳng định: Đây là
việc cần phải khắc phục, phải
làm việc với chủ sử dụng lao
động để họ trả lương cho
người lao động, người lao
động làm đến đâu trả lương
đến đó. Đồng thời ông Sơn
cũng cho rằng thời hạn lên
đến 45 ngày nên vẫn còn
nhiều thời gian thực hiện.
Vậy lương của người lao
động bị giữ có nhiều không?
“Chúng tôi sẽ làm việc trực
tiếp với từng người lao động
mới biết họ làm được bao
nhiêu, bị giữ bao nhiêu trên
căn cứ đó để làm việc với
người sử dụng lao động” -
ông Sơn nói.
▲
